一、部门工会基本情况
部门工会委员会一般按党的总支部委员会或直属党支部属地设置，受同级党组织、校工会双重领导，由本部门工会会员（代表）大会民主选举产生，委员会由3～7人组成，每届任期5年。
二、部门工会机构设置
（一）主席和副主席
主席原则上由单位副处级领导干部兼任；各单位视情况可以设置副主席。
（二）委员
各单位视情况可设置组织委员、宣传委员、文体委员、女工委员、青工委员、民主管理委员，委员可兼任。
（三）工会小组
工会小组一般按系（室）或行政处（室）设立（10人以上），受部门工会委员会直接领导，小组长由本组会员直接选举产生，任期5年。
三、部门工会主要职责
（一）在校工会和本单位党组织的领导下，依法筹备和召开本单位教代会和会员代表大会，贯彻大会决议和校工会的决定，带领会员开展各项工会活动；
（二）了解和反映广大教职工的意见和建议；组织本单位教职工积极参与学校和本单位的民主管理、民主监督工作，让教职工知校情、议校事、谋校政，推进基层管理民主化进程；
（三）依法履行维护教职工合法权益的基本职责，参与协调劳动人事争议工作，促进和谐、稳定的劳动关系和工作氛围；
（四）组织开展有特色、有新意、适宜本单位教职工需求的思想教育、业务学习、文化体育等活动，提高教职工的综合素质和生活质量；
（五）搞好部门工会组织建设。慰问特困和患病、伤亡教职工。管好、用好工会活动经费。
四、部门工会成立程序
（一）在学院党总支领导下，成立部门工会筹备工作组。
（二）筹备工作组民主推荐部门工会委员会候选人（3到7人），工会委员会委员可以兼任二级教代会委员会委员。
（三）筹备工作组向校工会提交召开本学院第一次，工会会员大会的报告，报告中明确会议时间、地点、主席候选人和委员候选人等事宜，经校工会批复后方可召开会议。
（四）召开本学院第一次工会会员大会，选举成立本学院第一届工会委员会，并对委员工作进行分工。会后形成选举报告，报校工会批复。